一、工作内容:

1.为信用卡大额用户提供分期还款服务。

2.为客户办理分期还款，减轻客户还款压力(由系统进行外呼拨打)。

3.掌握业务知识，并在权限范围内正确解答客户业务咨询。

二、岗位薪资福利:

1.本岗位目前实行同行业薪资保护政策，有电话客服及电销岗位工作经验的，入司前三个月，按入职月份前三个月薪资总和的平均工资定薪。注:连续保护三个月。2.无同行工作经验的薪资结构:

入职无责底薪2500转正2800+个月保护绩效

2500+新人入职奖1000=个月薪资6000元

第二个月无责底薪2500+第二个月保护绩效1500+餐补250=第二个月薪资4250

后期综合薪资: 6000-12000月，平均薪资7k+，后期根据业绩排名晋升。

二、岗位要求:

1、年龄18-35岁;

2、中专及以上学历，有电销工资经验，学历可放宽; 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力，思路清晰; 4、工作主动性强，有- -定抗压力。
四、工作时间:固定9:00-19:30 (明确不加班)法定节假日正常放假

五、福利待遇

1、带薪培训:公司拥有完善的培训资源(岗 前培训 +在职培训+各种进阶培训) ;

2、团队聚餐、小组娱乐活动、员工生日会、节假日福利、基地狂欢年会、法定节假日均放假休息;

3、公司提供公寓宿舍4人间，独立卫浴、空调、热水器、衣柜、洗衣房、无线网;

4、五险一金，带薪年假，餐补，法休;

5、公司有大型食堂，三菜一汤，发放就餐卡及餐补;6、专业的岗前、岗中技能培训，主管培养，每季度选拔储备干部培养;

7、甲级写字楼办公环境，园区内有免费健身房、电影院、乒乓球、台球室、大型超市;

8、完善的人才培养计划，优秀员工半年内可晋升为主管。